Terapeuta Wellness & SPA

Park wodny Suntago to największy zadaszony park wodny w Europie. Zlokalizowany jest w miejscowości Wręcza, w gminie Mszczonów, 40 minut od Warszawy - pomiędzy autostradą A2 i droga ekspresową S8. Suntago oraz osiedle domów modułowych Suntago Village to pierwszy etap projektu Park of Poland.

Interesujesz się tematyką WELLNESS & SPA? Posiadasz praktyczną wiedzę na temat zabiegów SPA? Jeśli masz doświadczenie w tej dziedzinie lub jesteś w trakcie edukacji na kierunku kosmetologia, technik usług kosmetycznych lub masażysta, a praca z ludźmi sprawia Ci satysfakcję, dołącz do zespołu największego zadaszonego parku wodnego w tej części Europy – Park of Poland

Połącz pasję i pracę w jedno!

Do Twoich zadań należeć będzie:

- zapewnienie i utrzymanie najwyższych standardów obsługi gości przebywających w strefie Wellness & SPA w parku wodnym Suntago

- budowanie i utrzymywanie pozytywnych relacji z gośćmi, dbałość o wysokie standardy obsługi gości oraz o wizerunek Strefy Wellness & SPA

- profesjonalna obsługa gości oraz indywidualne podejście do ich potrzeb

- rejestracja zabiegów w systemie 

- reagowanie na bieżące potrzeby gości 

- udzielanie informacji o ofercie Wellness & SPA i dostępnych usługach 

- ścisła współpraca z innymi działami operacyjnymi parku zapewniająca efektywny przepływ informacji

- udział w budowaniu oferty zabiegowej 

- wspieranie współpracowników i przełożonych w osiąganiu wyników sprzedaży w podległym obszarze

- generowanie przychodów poprzez sprzedaż usług SPA oraz sprzedaż kosmetyków

– zapewnienie atmosfery sprzyjającej relaksowi i wypoczynkowi, a także zachęcającej gości do ponownego skorzystania z usług Strefy Wellness & SPA w parku wodnym Suntago

Oczekujemy od Ciebie:

- wykształcenia min. średniego o kierunku kosmetologia lub pokrewnym

- mile widziani także studenci w trakcie nauki na kierunkach pokrewnych   

- znajomości różnych technik masażu

- zdolności szybkiego uczenia się

- umiejętności samodzielnej pracy z gościem

- komunikatywnej znajomości języka polskiego oraz min. podstawowej znajomości języka angielskiego

- chęci dalszego rozwoju i pogłębiania wiedzy zawodowej 

- gotowości do pracy w systemie zmianowym, w tym w weekendy i święta

- entuzjastycznego nastawienia i wysokiej kultury osobistej

- sumiennego i odpowiedzialnego podejścia do powierzonych zadań i obowiązków

- mile widziane doświadczenie w pracy w hotelowych SPA

Dołączając do naszego zespołu zyskujesz:

- przyjazną atmosferę tworzoną przez tak samo pozytywnych ludzi jak TY

- pracę w bezpiecznych i higienicznych warunkach, w najnowszym i największym wodnym parku w tej części Europy

- możliwość pogodzenia pracy z innymi obowiązkami tj. szkoła

- bezpieczne i nowoczesne narzędzia oraz wyposażenie stanowiska pracy

- komfortową odzież

- promocyjne / bezpłatne bilety do Suntago dla pracowników i ich rodzin

- zaplecze socjalne ze strefą relaxu, bezpłatne napoje: kawa, herbata, woda

- specjalne ceny pracownicze w restauracjach na terenie Suntago: pizza, sałatki, pasty, dania mięsne i vege, zupy

- rabaty na zakupy w sklepikach na terenie Suntago

- zniżki u Partnerów Suntago

- paczki świąteczne, uczestnictwo w ciekawych wydarzeniach sportowych, kulturalnych i integracyjnych, programy

- możliwość rozwoju i awansu wewnątrz struktury firmy

- podnoszenie kwalifikacji oraz wymianę doświadczeń

- pakiet szkoleń szytych na miarę oraz indywidualne podejście do każdego pracownika

- bezpłatny parking dla zmotoryzowanych oraz rowerzystów

- bezpłatny transport do pracy z Warszawy i z Żyrardowa

Administrator Danych Osobowych

Administratorem Danych Osobowych jest Global Parks Poland Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Fosa 41/11, 02-768 Warszawa, KRS numer 335329. Kontakt z nami jest możliwy korespondencyjnie na podany adres siedziby.

Inspektor Ochrony Danych Osobowych

Administrator danych powołał Inspektora Ochrony Danych, z którym można skontaktować się poprzez e-mail: [email protected] lub korespondencyjnie pod adresem ul. Fosa 41/11, 02-768 Warszawa z dopiskiem: "Inspektor Ochrony Danych”.

Cele i podstawy prawne przetwarzania

Dane osobowe podawane w aplikacji o pracę i podczas rekrutacji przetwarzane są w celach i na podstawie:

kiedy chcesz wziąć udział w bieżącej rekrutacji (celem jest bieżący proces rekrutacyjny) i oferujemy Ci umowę o pracę – podstawą dla nas są przepisy prawa pracy, regulujące zbieranie danych od kandydata w oparciu o umowę o pracę (art. 6 ust. 1 lit. c) RODO* w zw. z art. 22(1) § 1 Kodeksu Pracy), jednak wyłącznie w zakresie, w jakim podajesz dane objęte tym przepisem, tj.: imię̨ (imiona) i nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe wskazane przez Ciebie oraz wykształcenie, kwalifikacje zawodowe i przebieg dotychczasowego zatrudnienia, jeżeli są one niezbędne Pracodawcy do wykonywania pracy określonego rodzaju lub na określonym stanowisku, kiedy chcesz wziąć udział w bieżącej rekrutacji (celem jest bieżący proces rekrutacyjny) i oferujemy Ci umowę o pracę, ale podajesz podczas procesu rekrutacji także inne dane, niż wymienione w pkt 1. powyżej – podstawą dla nas na przetwarzanie takich danych jest zgoda (art. 6 ust 1 lit. a) RODO), kiedy chcesz wziąć udział w bieżącej rekrutacji (celem jest bieżący proces rekrutacyjny) i oferujemy Ci umowę inną, niż umowa o pracę (np. zlecenie) - podstawą dla nas na przetwarzanie takich danych jest zgoda (art. 6 ust 1 lit. a) RODO), ponieważ kodeks pracy nie ma zastosowania, kiedy chcesz wziąć udział w innych rekrutacjach (celem są przyszłe procesy rekrutacyjne) - podstawą dla nas na przetwarzanie takich danych jest zgoda (art. 6 ust 1 lit. a RODO).

Okres przechowywania

Dane osobowe podane przez kandydata będą przechowywane do czasu zakończenia bieżącego procesu rekrutacji, a w przypadku wyrażenia zgody na inne rekrutacje - cofnięcia zgody kandydata na przetwarzanie jego danych w tym celu, jednak nie dłużej niż 12 miesięcy od dnia ich przesłania.

Dostęp osób upoważnionych i odbiorcy

Dane osobowe będą ujawnione pracownikom lub współpracownikom Administratora, jak też następującym kategoriom odbiorców: podmiotom udzielającym wsparcia Administratorowi na zasadzie zleconych usług i zgodnie z zawartymi umowami powierzenia, w zakresie zwłaszcza usług rekrutacyjnych, IT, doradczych.

Przysługujące uprawnienia

Kandydat posiada prawo dostępu do treści swoich danych i ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

Kandydat ma również prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (na adres Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa), gdy uzna, iż przetwarzanie jego danych osobowych narusza przepisy RODO.

Automatyczne przetwarzanie danych osobowych i profilowanie

Dane osobowe nie będą przetwarzane w sposób automatyczny ani poddawane profilowaniu.

Dobrowolność podania danych i konsekwencje ich niepodania

Podanie danych w aplikacji o pracę jest dobrowolne, ale niezbędne w celu uczestnictwa w bieżącym procesie rekrutacyjnym i ew. przyszłych rekrutacjach, ponieważ bez danych osobowych nie jesteśmy w stanie prawidłowo przeprowadzić rekrutacji. Wyrażenie zgody na przetwarzanie danych osobowych w ww. celach jest dobrowolne i w każdym czasie można ją odwołać, jednak jeżeli zgoda jest wskazaną powyżej podstawą prawną przetwarzania danych we wskazanym celu, to jej wyrażenie jest niezbędne, aby ten cel zrealizować.

 

*RODO - Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej jako RODO).