Pracownik wodnej Strefy Jamango & Galaxy - Steward

W wodzie czujesz się jak ryba i uwielbiasz atrakcje oferowane w parkach wodnych? Wiesz, jak ważne podczas wodnych szaleństw jest bezpieczeństwo ale nie masz jeszcze uprawnień ratownika? Jesteś energiczną i uśmiechniętą osobą, chcesz się uczyć i rozwijać? Nauczymy Cię wszystkiego od podstaw, pomożemy zdobyć nowe kwalifikacje, zapewnimy profesjonalne szkolenia oraz rozwój zawodowy!

  Dołącz do  zespołu największego parku wodnego w tej części Europy – Park of Poland

Połącz pasję i pracę w jedno!

Dołączając do naszego zespołu zyskujesz:

- pracę pod palmami

- przyjazną atmosferę tworzoną przez tak samo pozytywnych ludzi jak TY

- szorty i klapki przez cały rok

- zazdrość przyjaciół oraz wszystkich Twoich znajomych

Brzmi dobrze?

Jeśli odpowiedź brzmi TAK, to jest to właśnie praca dla Ciebie!

W wyjątkowym miejscu pracy, jakim jest wodny park Suntago, w otoczeniu ponad 700 palm sprowadzonych z Florydy, Malezji i Kostaryki, gwarantujemy naszym pracownikom klimat tropikalnych wakacji i pracę w zgranym zespole świetnych ludzi.

Do Twoich zadań należeć będzie:

- obsługa Gości wodnej Strefy Jamango & Galaxy

- informowanie Gości o atrakcjach Strefy Jamango & Galaxy

- utrzymywanie czystości w miejscu pracy, zgodnie ze standardami firmy oraz innym przepisami sanitarnymi dotyczącymi powierzonego obszaru pracy

- niezwłoczne reagowanie na każdy sygnał wzywania pomocy

- instruowanie Klientów na temat zasad poprawnego korzystania z atrakcji wodnych m.in. zjeżdżalni

- zapewnienie atmosfery sprzyjającej relaksowi i wypoczynkowi, a także zachęcającej Gości do ponownego skorzystania z oferty parku wodnego Suntago

- zapewnienie wysokich standardów obsługi

- uczestniczenie w eventach organizowanych przez Park of Poland

- współpraca z innymi członkami Park of Poland oparta na uprzejmości, przyjaznych relacjach i otwartej komunikacji

Oczekujemy od Ciebie:

- chęci do rozwijania swych umiejętności i nabywania nowych kompetencji niezbędnych do pracy w Strefie Jamango & Galaxy 

- sumiennego i odpowiedzialnego podejścia do powierzonych zadań i obowiązków

- stosowania się do wewnętrznych procedur w zakresie standardów oraz procedur bezpieczeństwa

- gotowości do pracy w systemie zmianowym, w tym w weekendy i święta

- entuzjastycznego nastawienia i wysokiej kultury osobistej

- umiejętności pracy w zespole

- komunikatywnej znajomości języka polskiego, mile widziana znajomość języka angielskiego

- mile widziane zainteresowania sportami wodnymi, ukończone kursy/patenty sternika itp. ale nie jest to warunek konieczny

- posiadanie zaświadczenia sanitarno-epidemiologicznego

Zapewniamy:

- stabilne warunki zatrudnienia w najnowszym i największym wodnym parku w tej części Europy

- elastyczny grafik pracy dopasowany do potrzeb 

- bezpieczne i nowoczesne narzędzia pracy

- możliwości rozwoju i awansu

- podnoszenie kwalifikacji oraz wymianę doświadczeń

- pakiet szkoleń szytych na miarę oraz indywidualne podejście do każdego pracownika

- uczestnictwo w licznych targach, konferencjach, spotkaniach integracyjnych 

- pakiet benefitów: promocyjne wejściówki do parku, specjalne ceny pracownicze na posiłki w restauracjach znajdujących się na terenie obiektu, nowoczesne wyposażenie stanowiska pracy, odzież służbową, dobrze wyposażone zaplecze socjalne, bezpłatny transport do pracy z Warszawy i z Żyrardowa

Oferujemy doskonałą atmosferę pracy, w miejscu gdzie słońce świeci 365 dni w roku! Dołączając do nas  będziesz mieć realny wpływ na kluczowy element, jakim jest w kreowanie pozytywnych doświadczeń gości korzystających z usług strefy SPA w wodnym park rozrywki Suntago Wodny Świat.

Administrator Danych Osobowych

Administratorem Danych Osobowych jest Global Parks Poland Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Fosa 41/11, 02-768 Warszawa, KRS numer 335329. Kontakt z nami jest możliwy korespondencyjnie na podany adres siedziby.

Inspektor Ochrony Danych Osobowych

Administrator danych powołał Inspektora Ochrony Danych, z którym można skontaktować się poprzez e-mail: [email protected] lub korespondencyjnie pod adresem ul. Fosa 41/11, 02-768 Warszawa z dopiskiem: "Inspektor Ochrony Danych”.

Cele i podstawy prawne przetwarzania

Dane osobowe podawane w aplikacji o pracę i podczas rekrutacji przetwarzane są w celach i na podstawie:

kiedy chcesz wziąć udział w bieżącej rekrutacji (celem jest bieżący proces rekrutacyjny) i oferujemy Ci umowę o pracę – podstawą dla nas są przepisy prawa pracy, regulujące zbieranie danych od kandydata w oparciu o umowę o pracę (art. 6 ust. 1 lit. c) RODO* w zw. z art. 22(1) § 1 Kodeksu Pracy), jednak wyłącznie w zakresie, w jakim podajesz dane objęte tym przepisem, tj.: imię̨ (imiona) i nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe wskazane przez Ciebie oraz wykształcenie, kwalifikacje zawodowe i przebieg dotychczasowego zatrudnienia, jeżeli są one niezbędne Pracodawcy do wykonywania pracy określonego rodzaju lub na określonym stanowisku, kiedy chcesz wziąć udział w bieżącej rekrutacji (celem jest bieżący proces rekrutacyjny) i oferujemy Ci umowę o pracę, ale podajesz podczas procesu rekrutacji także inne dane, niż wymienione w pkt 1. powyżej – podstawą dla nas na przetwarzanie takich danych jest zgoda (art. 6 ust 1 lit. a) RODO), kiedy chcesz wziąć udział w bieżącej rekrutacji (celem jest bieżący proces rekrutacyjny) i oferujemy Ci umowę inną, niż umowa o pracę (np. zlecenie) - podstawą dla nas na przetwarzanie takich danych jest zgoda (art. 6 ust 1 lit. a) RODO), ponieważ kodeks pracy nie ma zastosowania, kiedy chcesz wziąć udział w innych rekrutacjach (celem są przyszłe procesy rekrutacyjne) - podstawą dla nas na przetwarzanie takich danych jest zgoda (art. 6 ust 1 lit. a RODO).

Okres przechowywania

Dane osobowe podane przez kandydata będą przechowywane do czasu zakończenia bieżącego procesu rekrutacji, a w przypadku wyrażenia zgody na inne rekrutacje - cofnięcia zgody kandydata na przetwarzanie jego danych w tym celu, jednak nie dłużej niż 12 miesięcy od dnia ich przesłania.

Dostęp osób upoważnionych i odbiorcy

Dane osobowe będą ujawnione pracownikom lub współpracownikom Administratora, jak też następującym kategoriom odbiorców: podmiotom udzielającym wsparcia Administratorowi na zasadzie zleconych usług i zgodnie z zawartymi umowami powierzenia, w zakresie zwłaszcza usług rekrutacyjnych, IT, doradczych.

Przysługujące uprawnienia

Kandydat posiada prawo dostępu do treści swoich danych i ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

Kandydat ma również prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (na adres Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa), gdy uzna, iż przetwarzanie jego danych osobowych narusza przepisy RODO.

Automatyczne przetwarzanie danych osobowych i profilowanie

Dane osobowe nie będą przetwarzane w sposób automatyczny ani poddawane profilowaniu.

Dobrowolność podania danych i konsekwencje ich niepodania

Podanie danych w aplikacji o pracę jest dobrowolne, ale niezbędne w celu uczestnictwa w bieżącym procesie rekrutacyjnym i ew. przyszłych rekrutacjach, ponieważ bez danych osobowych nie jesteśmy w stanie prawidłowo przeprowadzić rekrutacji. Wyrażenie zgody na przetwarzanie danych osobowych w ww. celach jest dobrowolne i w każdym czasie można ją odwołać, jednak jeżeli zgoda jest wskazaną powyżej podstawą prawną przetwarzania danych we wskazanym celu, to jej wyrażenie jest niezbędne, aby ten cel zrealizować.

 

*RODO - Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej jako RODO).